Programa 30 Plus per la contractació de noves persones treballadores

PIMEC, en col·laboració amb el Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC), ha posat en marxa per 9è any consecutiu el programa

03/02/2025

PIMEC, en col·laboració amb el Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC), posa en marxa, per 9è any consecutiu, el programa 30 Plus que ofereix ajuts a la contractació de noves persones treballadores. 

Informació pràctica 

• Dirigit a empreses o persones autònomes ubicades a Catalunya
• Contractacions fins a l’1/04/2025
• Subvencions reduïdes proporcionalment a mesura que s’apropi la data límit
• Fins a 5 contractes subvencionats per empresa

Quins requisits han de reunir les noves persones treballadores? 

La nova persona treballadora ha de formar part d’un dels següents col·lectius:

• Tenir 30 anys o més i estar en situació de desocupació de llarga durada (inscrit/a com a DONO un mínim de 12 mesos, continuats o no, durant els darrers 18 mesos).
• Ser major de 45 anys i estar en situació d’atur (inscrit/a com a DONO).

Característiques del programa

• Formalitzar un contracte laboral d’un mínim de 20 hores setmanals amb la nova persona treballadora, amb una durada mínima de 6 mesos continuats mitjançant qualsevol modalitat contractual que, d’acord amb la normativa laboral vigent, s’ajusti a les condicions del programa. No seran compatibles els contractes d’interinitat, de relleu, substitució o pròrrogues. Per a poder sol·licitar l’ajut és imprescindible realitzar gestions prèvies a la formalització del contracte.
• La retribució ha de ser la corresponent al conveni i a la categoria professional indicada al contracte i, en cap cas, inferior al Salari Mínim Interprofessional.
• Els perfils professionals subvencionables en aquest programa són, preferentment: personal d’administració, comerç i atenció al client, logística o manipulació.
• La persona contractada ha de participar en una formació presencial, fora de l’horari laboral, d’entre 20 i 100 hores, vinculada a les ocupacions preferents i d’acord amb la seva posició, organitzada per PIMEC i sense cap cost per a l’empresa. L’empresa ha de garantir la participació de la persona treballadora en la formació i, en cas de simultaneïtat, gestionar la reducció de la jornada de treball a la Seguretat Social mentre duri la formació (no es podran superar les 8 hores diàries, ni les 40 hores setmanals entre la jornada laboral i la formació).

Requisits principals per poder-hi participar

• L’empresa o persona autònoma contractant ha d’estar ubicada a Catalunya. No podran acollir-s’hi empreses de treball temporal, centres especials de treball ni empreses d’inserció.
• No haver acomiadat cap persona treballadora del mateix perfil o categoria professional, per acomiadament qualificat d’improcedent o nul per l’òrgan judicial, o per acomiadament col·lectiu, en els 3 mesos anteriors a la contractació.
• Una mateixa empresa pot sol·licitar fins a un màxim de 5 contractes subvencionats.
• Donat que l’ajut està subjecte a mínims, cal complir amb la normativa corresponent.

Beneficis per a les empreses

• Selecció de candidatures que compleixin els requisits del programa.
• Subvenció corresponent al Salari Mínim Interprofessional de 2024 (1.323,00 € a jornada completa) durant un període d’entre 6 i 9 mesos. La subvenció serà la proporcional a la jornada i al temps treballats.
• Assessorament en tot el procés de tramitació de la subvenció.
• Formació subvencionada a càrrec de PIMEC per a les noves contractacions.

Més informació: Programa 30 plus